Directeur financier/Directrice financière
Poste permanent à temps plein
Lieu de travail : Toronto/Ohsweken, hybride
Fourchette de salaire annuel : de 136 965 $ à 171 206 $
Description du poste
Rejoignez l’un des 10 organismes de bienfaisance les plus influents du Canada. Indspire est un organisme de bienfaisance autochtone national qui investit dans l’éducation des élèves et des étudiants des Premières Nations, inuits et métis, qui donne aux gens les moyens d’agir, qui renforce les communautés et qui bâtit un pays plus fort pour tous.
Indspire est à la recherche d’un·e Directeur financier/Directrice qui sera directement rattaché·e à la présidente et chef de la direction. Il s’agit d’un poste de remplacement et d’un poste clé au sein de l’équipe de direction. La personne qui occupera ce poste sera chargée d’offrir une orientation stratégique et d’assurer la supervision des opérations financières de l’organisme.
Le directeur financier/la directrice financière dirige la planification financière et la prise de décision, en supervisant l’ensemble des questions financières stratégiques et opérationnelles, notamment la gestion du budget, la comptabilité, l’analyse des coûts et des avantages, les prévisions à court et à long terme, ainsi que la recherche de nouveaux financements.
À ce poste, le directeur financier/la directrice financière est responsable de l’intégrité globale de la fonction comptable, offre des conseils financiers avisés à la présidente et chef de la direction et au conseil d’administration, et dirige la stratégie financière à long terme afin de garantir la santé financière de l’organisme, sa viabilité et une gestion rigoureuse de ses actifs.
Principales responsabilités
À ce poste, vous serez chargé·e de :
La direction des finances et leur supervision stratégique
- Offrir le leadership, l’orientation et la gestion de l’équipe des finances afin de garantir la mise en œuvre efficace de tous les aspects des programmes comptables et financiers d’Indspire, notamment par le biais d’une orientation claire, de formations et de conseils.
- Définir les objectifs, les échéances et les résultats attendus au niveau du service, en accord avec les objectifs et les exigences d’Indspire en matière de planification financière à long terme et de supervision stratégique.
- Offrir un rôle moteur dans l’élaboration d’objectifs financiers stratégiques à long terme.
- En tant que membre de l’équipe de direction, contribuer à la planification stratégique et à la mise en œuvre opérationnelle de la mission et du mandat de l’organisme.
- Superviser l’ensemble des activités comptables et financières de l’organisme, notamment la gestion du budget, la gestion des comptes clients, la gestion des comptes fournisseurs, la gestion de la trésorerie et la gestion des salaires.
- Offrir lune supervision stratégique et gérer toutes les activités financières de l’organisme dans le respect des principes comptables généralement reconnus (PCGR), de la réglementation du gouvernement et des politiques, procédures et directives financières de l’organisme.
- Suivre l’évolution financière à long terme de l’organisme et les changements qui s’y opèrent afin de recommander et de veiller à ce que les ajustements nécessaires soient apportés aux politiques, aux méthodes, aux pratiques comptables, aux processus et à la dotation en personnel.
- Examiner et offrir des conseils afin de garantir la documentation et l’enregistrement en bonne et due forme de tous les contrats, accords et engagements financiers pris par le conseil d’administration, la chef de la direction, le directeur des opérations et les vice-présidents/chefs de service.
- Gestion de la trésorerie – planification, prévision, suivi et analyse des recettes et des dépenses d’exploitation afin de garantir une trésorerie adéquate et la stabilité financière
- Offrir toutes les informations, tous les rapports et toute l’assistance nécessaires aux comités des finances et des risques ainsi qu’au comité des investissements du conseil d’administration; jouer un rôle de conseil dans l’élaboration des politiques devant être approuvées par les organismes de financement et le conseil d’administration; travailler en étroite collaboration avec les conseillers en placements désignés, examiner leurs recommandations et veiller au respect des normes, des politiques et des contrôles.
- Offrir au comité d’audit du conseil d’administration toutes les informations, tous les rapports et toute l’assistance nécessaires; veiller à ce que des informations adéquates soient fournies concernant l’audit annuel, examiner les états financiers ainsi que les recommandations de la direction et l’efficacité des contrôles financiers.
- Fournir toutes les informations requises, les rapports financiers trimestriels et annuels ainsi que les prévisions financières de fin d’exercice au comité de direction du conseil d’administration.
- Examiner et approuver les états financiers et les rapports des fonds communs de placement, conformément aux décisions des comités des finances et des risques, d’audit et des investissements du conseil d’administration.
- Communiquer avec les banquiers et les conseillers en placements au sujet de diverses questions financières et organiser plusieurs éléments tels que les conditions des services bancaires, la mise en place de lignes de crédit, le placement d’actifs, etc.
- Superviser la préparation des demandes de propositions et participer au processus de sélection.
- Créer des comptes VISA pour le personnel, définir des limites de crédit, approuver les notes de frais et traiter les paiements.
- Assurer la supervision des contrôles, notamment les codes de sécurité et d’alarme des bâtiments, les codes d’accès à longue distance, les codes de la comptabilité, etc.
- Préparer les analyses globales de la rémunération et des estimations à des fins de budgétisation et de prévisions financières.
- Collaborer avec la présidente et chef de la direction et le directeur des opérations sur la rémunération de base de fin d’année, la rémunération au rendement et le versement des primes.
- Examiner et signer les accords de contribution, les contrats, les conventions de financement public et les rapports, les chèques, les virements électroniques relatifs aux bourses d’études et aux aides financières, ainsi que d’autres documents liés aux questions financières et aux ressources humaines et offrir des conseils financiers en la matière.
- Offrir des services comptables pour divers événements.
L’élaboration du budget, des rapports financiers et des prévisions
- Planifier, concevoir et établir les budgets de l’organisme et collaborer avec le directeur des opérations et les vice-présidents pour établir les budgets des services.
- Coordonner les budgets des services et établir le budget global de l’organisme en vue de son examen et de son approbation par le directeur des opérations et la chef de la direction.
- Tenir une comptabilité rigoureuse, notamment en enregistrant et en intégrant les comptes clients, les comptes fournisseurs et les registres de paie dans les grands livres et les comptes appropriés.
- Analyser les balances de vérification et les états financiers.
- Établir des rapports de synthèse mensuels, trimestriels et annuels à l’intention des parties prenantes concernées, notamment les banques, les organismes publics, la chef de la direction, le directeur des opérations, le conseil d’administration, ses comités et la direction.
- Diriger les travaux de recherche, la conception et la mise en place de politiques, de procédures et de systèmes financiers adaptés à l’organisme, ainsi que le suivi de leur efficacité.
- Vérifier et coordonner la préparation de la Déclaration de renseignements des organismes de bienfaisance enregistrés (formulaire T3010) de fin d’exercice.
- Suivi du calendrier général de présentation des rapports financiers requis.
- Veiller à ce que les données relatives aux recettes figurant dans le tableau global des recettes soient tenues à jour et disponibles.
- Veiller à ce que les registres soient tenus à jour et à ce que les informations financières relatives aux bourses d’études et aux aides financières soient disponibles dans le compte d’attribution des bourses.
- Superviser la mise en œuvre et le bon fonctionnement des systèmes et logiciels liés aux finances, tels que les outils de collecte de fonds, les logiciels de gestion des données et le logiciel d’allocation de BAM, en collaborant avec l’équipe de direction selon les besoins.
- Examiner les rapports de trésorerie pour l’ensemble des accords de contribution.
- Planifier, concevoir et préparer les documents de suivi afin de prévoir et de comptabiliser les recettes par programme.
- Élaborer et garantir la mise à disposition en temps opportun des prévisions, des budgets et des rapports de gestion.
- Assurer le suivi des budgets des services et signaler les écarts à la chef de la direction et au directeur des opérations.
La clôture de l’exercice et la préparation à l’audit
- Organiser la planification de l’audit, des procédures, des exigences, du calendrier et des coûts associés et en parler avec les auditeurs.
- Gérer le processus de clôture de l’exercice; veiller à ce que les comptes soient correctement clôturés en fin de l’exercice.
- Préparer les analyses des comptes des recettes et des dépenses, avec comparaison avec les montants budgétés et ceux de l’année précédente, ainsi qu’une explication des écarts.
- Fournir des informations sur les contrats, les investissements et les questions juridiques etc.
- Diriger, superviser et assurer la liaison avec les auditeurs afin de s’assurer que les données, les tests et le suivi des confirmations sont complets et concordants.
- Veiller à ce que les états financiers vérifiés soient reçus et publiés dans les délais impartis.
- Fournir des informations et offrir un soutien dans le cadre des audits demandés par les pouvoirs publics ou les bailleurs de fonds.
Qualifications
- Diplôme universitaire avec une spécialisation en finances et le titre de CPA.
- Expérience progressive d’au moins 10 à 15 ans dans le domaine de la finance et de la direction.
- Expérience dans la direction et la gestion d’équipes.
- La connaissance et l’expérience des communautés autochtones sont un atout majeur.
- Volonté manifeste d’apprendre et disposition à suivre une formation en matière de compétence culturelle.
- Connaissance des pratiques comptables en vigueur, conformément aux principes comptables généralement reconnus (PCGR).
- Connaissance des meilleures pratiques comptables spécifiques au secteur à but non lucratif.
- Connaissance générale des pratiques actuelles en matière de gestion des ressources humaines dans les domaines de la gestion des contrats de travail, de la paie ainsi que de la gestion des avantages sociaux et de la rémunération.
- Communiquer efficacement tant à l’écrit qu’à l’oral.
- Souci du service à la clientèle.
- Capacité avérée à réfléchir et à agir de manière stratégique.
- Compétences avérées en matière de résolution de problèmes et d’analyse.
- Capacité avérée à travailler en équipe.
- Capacité à traiter des informations sensibles en toute confidentialité.
- Des déplacements entre les bureaux de Six Nations et de Toronto sont requis.
- Doit être disponible pour travailler occasionnellement le soir et la fin de semaine.
Ce que nous offrons
- Un régime d’avantages sociaux et de retraite compétitif.
- 3 semaines de congés annuels avec jours de congé personnel et maladie payés, ainsi que des jours fériés supplémentaires.
- Un environnement de travail hybride solidaire (trois jours par semaine au bureau).
- Une culture d’équipe empreinte de passion et de dévouement.
- Des possibilités de perfectionnement professionnel et d’apprentissage culturel.
- La possibilité de changer véritablement et durablement la vie des élèves et des étudiants autochtones.
Comment poser sa candidature
Indspire s’engage à garantir une possibilité de recrutement équitable et sans obstacle.
Des aménagements sont disponibles pour tous les candidat·es qui en font la demande. Veuillez nous contacter par courriel à hr@indspire.ca, et nous collaborerons avec tous les candidat·es afin de discuter de leurs besoins en matière d’accessibilité.
Veuillez noter que cet employeur utilise des outils d’intelligence artificielle pour faciliter la présélection et l’évaluation des candidats à ce poste publié.
Pour en savoir plus sur Indspire, veuillez consulter le site indspire.ca
La date limite pour postuler est fixée au 8 juin 2026, à 17 h 00 (HE).
